COMMUNITY HUB
Политика конфиденциальности
Лидерство как стиль жизни
ОНЛАЙН ПРАКТИКУМ
«РАДОСТЬ ЛИДЕРСТВА»
«РАДОСТЬ ЛИДЕРСТВА»
1 - 30 апреля 2023
27 000 руб. ( ̶3̶7̶7̶8̶0̶ руб.)
27 000 руб. ( ̶3̶7̶7̶8̶0̶ руб.)
- Этот практикум для лидеров,
чьи сообщества существуют
не менее 6 месяцев. - Веду за руку каждого лидера сообщества через его деятельность.
- Вместе усиливаем каждого бережным, развивающим общим полем созвучных единомышленников.
В ОСНОВЕ ПРАКТИКУМА
Холистический подход
Развитие сообществ как живой системы, в которой основой является целостность и живость человека (лидера и участников).
Целостность человека - это баланс взаимодействия ума, духа, тела, эмоций и души человека. Новый Мир требует от лидеров умение действовать и созидать в условиях неопределенности, одновременно взаимодействуя с системами разного уровня.
Создавать инновации, коллективно созидать, быть катализатором и проводником существенных изменений на регулярной основе способен человек, который выдерживает и синхронизируется с неопределенностью.
Выдерживать неопределенность способен только тот человек, который обладает высокой живостью, т.е. находится в контакте с собой и глубоко чувствует мир.
Такой человек очень чувствителен к миру, к жизни на эмоциональном, энергетическом уровне. Знает свои природные дары, таланты, супер силу. Умеет действовать, принимать решения из чувствования происходящего в каждый момент. Действует в расслаблении.
Выдерживать неопределенность способен только тот человек, который обладает высокой живостью, т.е. находится в контакте с собой и глубоко чувствует мир.
Такой человек очень чувствителен к миру, к жизни на эмоциональном, энергетическом уровне. Знает свои природные дары, таланты, супер силу. Умеет действовать, принимать решения из чувствования происходящего в каждый момент. Действует в расслаблении.
ПРАКТИКУМ РАСШИРЕНИЯ СВОЕГО ЛИЧНОГО ЛИДЕРСТВА
Лидер Нового Мира - человек, глубоко чувствующий мир, находящийся в контакте с собой и миром. Способный создавать материальные и нематериальные ценности, через объединение людей.
ПРИЧЕМ ЗДЕСЬ РАДОСТЬ?
- Радость жизниЭто способ жизть, когда в теле и душе много энергии,
и мир видится просторным, светлым и свободным. - Энергия радостиГенеративная энергия радости привлекает в жизни все. Это энергия, меняющая жизни людей.
Генеративная энергия не требует какого-либо суждения и, следовательно, не имеет положительной или отрицательной точки зрения. - Я - радостьЭто внутреннее чувство удовлетворения, удовольствия, веселого настроения и счастья.
Сопровождается повышением познавательной активности, переживанием удовлетворенности самим собой и окружающим миром. - Эмоции радостиOщущение счастья, веселье, наслаждение, игривость, удовлетворенность, блаженство, гордость, благодарность, возбуждение, очарованность, удовольствие, эйфория, признание, дружелюбие, доверие, доброта, симпатия, увлеченность, восхищение.
Весь мир функционирует из энергии, и все взаимодействие вас
с другими людьми - это взаимообмен энергии.
Люди, деньги, проекты, бизнесы следуют за радостью.
Никто не идет на праздник несчастья, уныния.
Никто не идет за «душнилой» и вместе с ним.
с другими людьми - это взаимообмен энергии.
Люди, деньги, проекты, бизнесы следуют за радостью.
Никто не идет на праздник несчастья, уныния.
Никто не идет за «душнилой» и вместе с ним.
ГОТОВЫ ЛИ ВЫ ВЫБРАТЬ РАДОСТЬ ЛИДЕРСТВА?
Развивать и проявлять лидерство
из вопросов:
из вопросов:
- Даст ли это больше радости и ценности мне и миру?
- Каким приглашением для других людей я могу быть?
- Сколько еще радости возможно?
КЛЮЧЕВЫЕ ТЕМЫ ПРАКТИКУМА
- Работа с убеждениями, состояниями, мышлением.
- Энергия лидера и ядра, выгорание, ресурсность.
- Типы лидеров.
- Глубокий разбор жизненного цикла сообщества в контексте мерцающего лидерства.
- Анализ своих лидерских компетенций и составление траектории развития.
- Выявление своей суперсилы и признание своего лидерства.
- Личная идентичность
- Культура празднования и другое.
ДОПОЛНИТЕЛЬНО:
Расшифровка 22 сфер жизни по системе «Эволюция» и матрице души по дате рождения. Вы получите книгу жизни ваших персональных особенностей, энергий, талантов. Рекомендации, что делать, чтобы процветать во всех сферах жизни. Подробнее
Публичная практика 5 элементов близости с собой Юлии Крушинской
Форум Сообществ «Идентичность», ноябрь 2022, Москва
Человек, находящийся в контакте с собой, находится
в максимально ресурсном состоянии, максимально продуктивен с сохранением устойчивого позитивного состояния.
в максимально ресурсном состоянии, максимально продуктивен с сохранением устойчивого позитивного состояния.
Единственный способ повышать эффективность - научить людей сбалансированному проявлению эмоциональной (чувственной) и рациональной (умственной) природы.
Чтобы учиться быть в контакте, нужны:
среда, раскрывающая личность, знания о себе и мире, техники и инструменты, которые в последующем будут внедрены в жизни и сообществах.
среда, раскрывающая личность, знания о себе и мире, техники и инструменты, которые в последующем будут внедрены в жизни и сообществах.
Работа с чувственным полем будет открывать естественный канал творческой энергии и способствовать рождению инициатив.
Все это укрепляет чувство единства сообщества в целом, способствует преемственности, повышает осознанность и ответственность.
Лидер Нового Мира - конгруэнтная личность.
Такой лидер чувствует, думает, говорит и делает согласованно.
Находится в состоянии ясности, честности с собой, целостности,
ценности себя и полной искренности.
Когда все части личности работают вместе, преследуя единую цель.
Такой лидер чувствует, думает, говорит и делает согласованно.
Находится в состоянии ясности, честности с собой, целостности,
ценности себя и полной искренности.
Когда все части личности работают вместе, преследуя единую цель.
Устойчивое, ценностное, вовлекающее, продуктивное, эволюционное лидерство возможно только в контексте лидерства, как образа жизни.
Особенно в направлении общественной деятельности.
Особенно в направлении общественной деятельности.
Радость в лидерстве - это системное внимание к:
- познанию себя через разные подходы
- ограничивающим убеждениям и чувствам, применяя техники работы с подсознанием
- телу (физическое, физиологическое и энергетическое состояние): питание, физические нагрузки, уход за телом, энергетические и дыхательные практики, телесные процессы) и т.д.
- чувственным состояниям и рефлексии, применяя практики работы с собой
- состояниям радости и легкости, применяя различные практики
- свободе и искренности проявления себя (смелость, уязвимость, доверие, уверенность, личный бренд, внешний образ и т.д)
- открытым «живым» коммуникациям
- коллективной эмпатии
- знаниям по сообществам, комьюнити-менеджменту
Практикум проходит полностью онлайн.
Вы можете участвовать из любой точки мира!
Всего 10 мест!
Вы можете участвовать из любой точки мира!
Всего 10 мест!
- 80% практика, разборы, Индивидуальная и групповая рефлексия.
- Экспертные проверенные знания, инструменты, практики.
- Единомышленники, новые связи, дружба.
Лидерам нужны лидеры!
стоимость ПРАКТИКУМА
- После отправки заявки1. Вам необходимо заполнить заявку до 26 марта.
2. После рассмотрения вашей заявки, я принимаю решение о вашем участии в практикуме. Возможно, я свяжусь с вами лично, чтобы уточнить какую-то информацию. Я оставляю за собой право отказать в участии в практикуме, если почувствую, что мы не подходим друг другу.
3. При положительном решении вы получаете ссылку на оплату Практикума.
- Оплата практикума1. Стоимость практикума 27 000 - 37 000 руб. в зависимости от тарифа.
2. Вы можете забронировать себе место, оплатив 10 000 руб. Для этого в оформлении заказа отметьте "оплатить частями".
3. Вы оплачиваете практикум в полном объеме до 31 марта.
4. Если вы оплатили и потом отказываетесь от участия в практикуме, то деньги возвращаются при условии, что вы сообщили об отказе не позднее 27 марта.
5. После 27 марта оплата возвращается при условии, что вы привели на свое место нового участника и он оплатил.
Принимайте решение осознанно!
В группе всего 10 мест. - Старт 1 апреля 20231. Практикум идет с 1 по 30 апреля.
5 онлайн встреч. Между встречами самостоятельное изучение дополнительных материалов, практики, общение.
2. Первого апреля вы будете добавлены в чат участников практикума. Чат остается навсегда.
3. Так же 1 апреля (суббота) с 11 до 13 ч по мск пройдет первая встреча практикума.
4. Продолжительность каждой встречи 2 - 2,5 часа.
5. График встреч: уточняется. Ориентировочно вторник или суббота
6. Окончание практикума 30 апреля.
8. У вас останутся записи всех встреч.
9. Причины, по которым организаторы практикума могут отчислить участников: не выход на связь, пропуск двух занятий подряд, нарушение культуры отношений на практикуме. При отчислении оплата не возвращается.
СОЗДАТЕЛЬ И ВЕДУЩАЯ ПРАКТИКУМА
Юлия Крушинская
15 лет в HR
10 лет в Community Management/ Knowledge Management
10 лет в Community Management/ Knowledge Management
- Сооснователь Community HUB
- Член правления Центра Сообществ РФ
- Эксперт по созданию женских сообществ в корпоративном социальном проекте «Женщины РЖД», 2023
- Программный директор Форумов Сообществ, Питер, Москва, 2022
- Эксперт Школы Лидеров Молодежных Сообществ Госкорпорации «Росатом», 2022 - 2023
- Куратор потоков «Лидеры молодежных сообществ» на форуме Ладога, 2019 -2021
- Инициатор и создатель первого отраслевого журнала «Мир Комьюнити»
- Со-автор книги: «Комьюнити-менеджмент: истории из первых уст»
- Лауреат Премии профессионального признания «Преображение» в номинации «за достижения в применении менеджмента знаний для развития сообществ».
- Член экспертного совета Ассоциации «КМ Альянс
- Куратор потока «Сообщества как источник счастья» на Форуме Счастья 2021
СООБЩЕСТВА - ЭТО ПРОСТО И ПО ЛЮБВИ!
Консультирую и сопровождаю лидеров, организаторов сообществ, компании. Выступаю на форумах и конференциях. Обучаю комьюнити-менеджменту. Создаю и модерирую мероприятия по сообществам.
В слове "просто" находятся 10 лет моего личного опыта, исследований, в том числе 4 года регулярной передачи знаний, обучения разных людей комьюнити-менеджменту.
И это "просто" я передаю людям, экономлю годы жизни, тонны энергии, избавляю от многих неверных выборов, от слепых экспериментов, от выгорания, от сомнений, да много от чего! Я даю отличный фундамент, даю опору для развития любого сообщества, в какой точке бы человек, сообщество не находились!
Открываю в людях их личный канал лидерства! Лидерства как стиля жизни! Лидерства, объединяющего людей!
Открываю в людях их личный канал лидерства! Лидерства как стиля жизни! Лидерства, объединяющего людей!
Зная закономерности, технологии, инструменты, форматы работы с сообществами, я понимаю как, когда и в какую новую точку может прийти сообщество или не прийти! Какие основные критерии эффективности нужно поставить как результат.
Я соединяю свои знания с вашими целями, видением, гипотезами. Многие гипотезы уже давно проверены, и я тут же даю вам ответы и даже больше. Я всегда даю информации, рекомендаций, вдохновения, веры щедро, с горкой.
Нет необходимости, чтобы вы оставались голодными!
Мне нужно, чтобы вы пошли и сделали, получили свой опыт, почувствовали себя и отрефлексировали. Сообщество - это всегда личный опыт его лидеров! Так же как и бизнес! И затем пришли бы уже ко мне с запросами другого уровня!
Мне нужно, чтобы вы пошли и сделали, получили свой опыт, почувствовали себя и отрефлексировали. Сообщество - это всегда личный опыт его лидеров! Так же как и бизнес! И затем пришли бы уже ко мне с запросами другого уровня!
Экономлю годы жизни, тонны энергии, избавляю от многих неверных выборов, от слепых экспериментов, от выгорания, от сомнений, да много от чего! Я даю отличный фундамент, даю опору для развития любого сообщества, в какой точке бы человек, сообщество не находились!
Юлия Крушинская
эксперт по созданию и развитию сообществ
УСЛОВИЯ
ОКНА ВОЗМОЖНОСТЕЙ
ОКНА ВОЗМОЖНОСТЕЙ
- 1Сроки акциис 16 по 26 марта включительно вы оплачиваете выбранные услуги
- 2Ваши обязательстваЕсли вы оплатили и не заполнили анкету, не выбрали время для консультации до 23 марта, ваши деньги сгорают и не возвращаются. Чем раньше вы оплатите, тем больше у вас выбора.
- 3Обязательства экспертаС 25 марта по 4 апреля Юлия проводит все консультации
- 4Катализатор и классКатализатор сообществ и класс «Радость лидерства» проходят в течение одного месяца. Старт 1 апреля. 100% оплата производится до 30 марта.
- 5Гарантия результатаЕсли вы оплачиваете консультацию и мини консультацию и по вашей анкете эксперт понимает, что не может вам помочь, то вам возвращается 80 % стоимости и даются рекомендации к кому обратиться.
- Я всегда была и продолжаю быть драйвером развития, проводником изменений, в какой бы точке вы не находились! Во мне столько зрелого живого знания, что я быстро по вашим ответам на вопросы определяю, где находится ваше сообщество. Вашу текущую точку и зоны роста.
- Моя задача - двигать лидеров по этапам жизненного цикла сообщества максимально эффективно и с энергией радости!
Я хочу, чтобы у людей, которые хотят объединяться, это получалось!
С удовольствием, вдохновением, самым наилучшим образом! - Ко мне приходят люди, которые приняли решение и готовы действовать. 1 - 1,5 часов консультации достаточно, чтобы лидерам и сообществу шагнуть на новый уровень, даже тем, кто давно существует!